中央企业高质量发展报告（2022）

《中央企业高质量发展报告（2022）》包含了一个主报告和来自20个中央企业的分报告。全篇延续了中央企业高质量发展系列报告的总体框架，归纳总结了上一年度中央企业高质量发展的做法经验，展示了中央企业心系“国之大者”，践行使命担当，走出一条坚决贯彻党中央精神、体现新时代要求的，高质量改革发展之路和治理能力现代化之路。主报告从夯实高质量发展基础、国有经济布局优化和结构调整、坚持创新驱动发展、持续深化改革、健全国有资产监管体系、履行政治社会责任、统筹发展和安全、坚持党的全面领导八个方面展开，既有数据业绩展示，又有案例实践生动叙说，既有宏观视角，又有推动企业改革和发展的细节。 分报告则汇集了中国核工业集团有限公司、中国航天科技集团有限公司、中国兵器工业集团有限公司等20家中央企业的具体实践，更灵动、更鲜活、更具体地擘绘了中央企业践行高质量发展的时代特征与绚丽风采。

国务院国有资产监督管理委员会（简称“国务院国资委”）研究中心，成立于 1994 年，是国务院国资委专享直属研究机构。研究中心始终牢记职责使命，坚持贯彻落实习近平总书记关于加强新型智库建设重要指示精神，紧密围绕国务院国资委中心工作，深入开展国资国企发展改革监管和党的建设重大理论、实践及政策研究，充分履行国务院国资委智库职能，当好国务院国资委和国资委党委的参谋助手，为国有经济高质量发展提供决策支撑。近年来，研究中心承担了一批重量重大课题，推出了一系列颇有影响的研究成果，部分成果为政策文件制度编写、行业规划编制、部委专项工作提供了重要的智力支撑。在国资监管、资本运营、企业改革、企业党建与治理、国际经营、创新发展、数字经济、智库建设等八大领域形成了研究优势。研究中心创新研究合作机制，已经形成了一系列在国资国企领域颇有影响力的研究平台、品牌。组织成立的中央企业智库联盟，联盟成员单位已覆盖全部央企所属智库机构，并与37个省级国资委所属智库建立了紧密联系,通过建立区域子联盟、专业子联盟、“盟盟”联合等方式，搭建起央企、地方国资委、兄弟部委、高校等各类主体共同参与的新型研究机制；共同发起成立的企业价值实验室积极开展国际交流合作，积极探讨制定广泛适用性的可持续发展标准体系，助力企业更好地履行社会责任、创造社会价值、实现可持续发展；主办“三学三进”系列活动，进一步推动习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述学理化、体系化；2022年以来，以“揭榜挂帅”方式面向全社会公开招标国务院国资委年度研究课题，形成“社会选题征集—公开招投标—多元主体参与”的长效研究机制，为切实研究解决一批国资国企改革发展面临的重大理论和实践问题提供有力支撑。

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